|
Изменение корпоративной культуры в организациях
Денисон, Дэниэл
|
"Как лидеры меняют корпоративную культуру своих организаций и какие процессы при этом происходят? Какие подходы оказываются наиболее успешными и что оказывает наибольшее влияние на бизнес-результат?
Данная книга - итог 20 лет исследования изменений корпоративной культуры в различных организациях. Предлагается набор инструментов и движущих сил, которыми должны управлять компании, чтобы оставаться конкурентоспособными.
В течение длительного времени авторы отслеживали организации и их лидеров, находящихся в процессе изменения корпоративной культуры. Затем они сравнили результаты "до" и "после", выявив самые успешные культурные изменения. Каждая глава включает в себя уроки и примеры организационных изменений, необходимых компаниям для обеспечения конкурентного превосходства.
Книга адресована руководителям организаций, менеджерам по персоналу, исследователям и консультантам, решающим сложную задачу - как начать изменение корпоративной культуры и не сбиться при этом с пути."
ISBN: 978-5-446-1
менеджмент управление |
крупное фото
|
|
добавил(a):
anton865
(антон)
|
410 RUBруб
|
продано
|
1 мая 2019
|
состояние |
|
год выпуска |
2015 |
город |
Москва
|
Издательство: Питер
Переплет: твердый; 192 страниц; 2015 г.
|
|
|
|
Не нашли подходящее предложение?..
Вы можете оставить заявку в нашем сервисе "Хочу прочитать", и мы сообщим вам, когда эта книга появится на каком-либо букинистическом сайте.
|
|
|
|
|